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“重庆英才&#183职等您来”第34期网络直播招聘公告
作者:www.cqshr.com 时间:2021/3/12 阅读:163次

一、直播时间

2021年3月12日(周五)15:00—16:00

二、用人单位

(一)直播间用人单位

参与企业/事业单位

招聘岗位

岗位数量

任职条件

昆山丘钛微电子科技股份有限公司

一线技工

500

专科/本科

品质检验员(QC)

300

专科/本科初中学历以上,会基础的四则运算,26个英文字母听说读写无障碍。

IE工程师

10

工业工程专业优先

采购专员

10

理工科专业(材料优先)

人事专员

10

人力资源管理专业优先

经管专员

10

财经/工业工程相关专业

测试工程师

10

物理/光学/数学/电子/自动化/通信工程/软件工程相关

NPI工程师

10

电子/光学/机械/材料相关专业

PL工程师

10

理工科专业

电子工程师

10

电子/通讯工程相关专业

结构工程师

10

机械/自动化相关专业

IT工程师

10

计算机/软件/数学/统计数学相关专业

重庆宗申动力机械股份有限公司

技术工程师

4

学历:本科及以上学历
 
专业:机械设计及自动化、车辆工程、内燃机相关专业
 
年龄:28岁以上
 
性别:男
 
工作经验:5年以上摩托车发动机开发经验,具有一定的组织能力及良好的沟通能力
 
专业技能:掌握一门CAE分析软件,熟练使用UGCAD等相关软件,执行能力强,敬业精神强;有V缸或500CC以上大排量发动机开发经验或会英语读、说、写的人员优先考虑。

电机工程师

1

电子与电机类专业,本科以上学历,具备5年以上工作经验。

实验工程师

1

专科学历、机械电子类相关专业、一年以上生产制造相关工作经验。

现场质量工程师

1

学历:本科及以上学历
 专业:机械设计及相关专业
 年龄:25岁-35
 性别:男
 工作经验:3年以上相关经验
 专业技能:有通机、摩托车、汽车发动机的设计或质量控制的工作经历,对质量管理体系有基本认知。

项目经理

4

学历:本科及以上学历
 专业:电机或机械自动化专业
 年龄:30岁及以上
 性别:男
 工作经验:3年以上相关经验,211/985院校优秀毕业生可放宽工作年限??
 专业技能:有成功产品上市的经历

重庆新东方教育培训学校有限公司

中小学全科教师(语数外理化生政史地)

20

1.本科及以上学历,专业不限,普通话标准;
 2.
教授学科相关专业优先;
 3.
热爱教育行业,了解并认同新东方文化。

市场专员

20

1、全日制本科以上学历,有学科背景优先;
 2
、良好的沟通协调能力,较强的执行力和计划性;
 3
、为人吃苦耐劳、责任心和服务意识强,具有团队合作精神;
 4
、热爱教育行业,了解并认同新东方文化。

课程顾问

20

1.全日制本科以上学历,热爱销售工作;
 2.
良好的沟通协调能力,较强的执行力和计划性;
 3.
为人吃苦耐劳、责任心和服务意识强,具有团队合作精神;
 4.
热爱教育行业,了解并认同新东方文化。

学习管理师

20

1、全日制本科以上学历,有学科背景优先;
 2
、良好的沟通协调能力,较强的执行力和计划性;
 3
、为人吃苦耐劳、责任心和服务意识强,具有团队合作精神;
 4
、热爱教育行业,了解并认同新东方文化。

电话外呼专员

20

1、大专及以上学历;
2
、有电话沟通等相关工作经验优先考虑;
 3
、口齿清晰,普通话标准,表达能力强;
 4
、思维敏捷,反应快,有良好的电话沟通技巧和服务意识;
 5
、有良好的抗压能力,工作积极主动。

前厅接待师

20

1、形象气质佳,亲和力强,普通话标准;
 2
、具有良好的沟通能力、协调能力、抗压能力,具备团队协作精神;
 3
、良好的语言表达能力和学习能力;
 4
、认同新东方文化,热爱教育行业;
 5
、有教育行业相关工作经验者优先;

顺丰速运重庆有限公司

网点负责人

15

1、学历:本科及以上学历;
 2、经验:至少1年以上团队管理或市场销售(或客户服务)经验;具备销售管理、产品管理经验者优先;
 3、行业经验:具备3c电子、专业市场、医药、快消品、政务、服装鞋帽、本地生活、校园、汽配售后、特色经济、金融等行业经验者优先。

区域经理

5

1、学历:本科及以上学历;
 2、经验:至少2年以上团队管理或市场销售(或客户服务)经验;具备销售管理、产品管理经验者优先;
 3、行业经验:具备3c电子、专业市场、医药、快消品、政务、服装鞋帽、本地生活、校园、汽配售后、特色经济、金融等行业经验者优先。

经营管理储备干部

15

1、国家统招本科及以上学历,理工科类、物流类、管理类等相关专业;
 2、良好的团队协作意识与沟通能力;
 3、熟悉OFFICE办公软件,优秀的学习能力,良好的团队协作意识与沟通表达能力;
 4、具备良好的抗压能力,用于担当,善于持续学习和积累。

储备人力资源部负责人

1

1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业;
2、3-5年以上大中型企业全盘人力资源管理经验,具有连锁行业、劳动密集型行业人力资源工作经验优先;
 3、掌握现代企业管理、人力资源理论和心理学的基础知识,熟悉所在国家、地区的人力资源相关法律法规;
 4、对企业人力资源管理有系统了解,对人力资源规划、文化建设、人才培养与发展、考核与激励方案设计、风险事件处理等有丰富的实践经验;
 5、了解所在区域行业趋势、客户需求与外部人力资源市场情况,具备较好的领导能力、系统思考力和沟通影响力,勇于开拓创新,有较好的客户思维、产品思维;
 6、身体健康,适应短期出差,接受全国地点调配;

储备销售部负责人

1

1、全日制本科及以上学历,英语4级及以上,物流、营销、电子商务推广、管理类专业优先;
 2、至少8年工作经验,5年销售工作经验(含至少3年销售管理经验);
 3、熟悉快递、物流行业营运流程及工作规范,对快递市场客户及行业发展有深刻认识;熟悉市场营销相关知识及理论,具备区域市场策划、新产品新业务推广策划执行、销售渠道规划、价格策略制定及突发事件处理能力;具备20人以上多层级团队管理经验及项目管理经验;
 4、熟悉电脑操作,熟练运用常用办公软件,具备英文商务沟通能力优先。

储备财务部负责人

1

1、财会、金融、经济、管理等相关专业本科及以上学历,取得中级会计师(含)以上职称、CPA、ACCA优先考虑;
 2、8年及以上全盘财务管理相关工作经验;
 3、熟练掌握财务管理分析工具,具备带领团队高效进行财务决策、风险控制的能力;

行业客户经理

3

1、本科及以上学历,(其他条件特别优异则可放宽至大专学历);
 2、物流、营销、管理、统计学、经济类专业优先;
 3、3年以上销售经验或在快递物流行业有2年以上维护或开发行业知名客户的经验;
 4、有大型客户开发,运维,端到端解决方案设计经验或有一定的行业人脉及客户资源,熟悉供应链仓,干,配,WMS,TMS相关系统者优先考虑;
 5、熟练掌握office办公软件,能做数据分析,良好的报告呈现与汇报能力。

行业方案专员

1

1、本科及以上学历;
 2、2年以上物流行业开发或服务方面的工作经验;
 3、对快递物流行业客户特性有一定程度了解;
 4、对汽配、医药、快消、3C、服装鞋帽、冷链等行业特性有一定认识;
 5、具备良好的数据分析能力及解决问题的能力;
 6、具备良好的沟通协调能力、执行能力,以及解决方案制作能力;
 7、流利的英文书面沟通能力优先。

市场研究专员

1

1、本科及以上学历,供应链物流、管理学、市场营销、统计学、心理学、社会学等相关专业优先;
 2、具备3年及以上市场销售经验,具有快递行业TOP企业、调研公司物流研究履历者、咨询、研究、证券公司经验者优先;
 3、有团队管理能力和经验,能熟练使用相关研究领域的研究方法及分析工具;
 4、有较强的数据分析能力、系统性思考分析能力;
 5、具备良好的沟通能力和推动力,自我管理能力和执行力,富有团队精神。

网络规划专员

1

1、本科及以上学历,物流类、数学类或相关专业;
 2、3年以上相关行业工作、物流规划相关工作经历;
 2、熟悉掌握CAD、Excel、Visio等办公软件,有较好的数据分析能力,熟悉SPSS、MySQL或Python等软件进行大数据量分析更优,会使用软件进行数据建模或仿真建模更优;??
 3、熟悉主要的WMS流程和基本逻辑,熟悉主流的物流设备;
4、抗压能力强,学习能力强,适应能力强,沟通表达能力较强,有较强的逻辑思维能力,能从全局的角度看问题并协调各方达成一致。
 3、熟悉快递行业网点布局、运输规划、快件集散路由等管理模式;
4、熟悉物流公司业务、运作流程
 有较强的数据分析及沟通表达能力;计算机及相关办公软件应用熟练

运作管理高级专员

1

1、全日制本科及以上学历,英语4级及以上,物流、营销、电子商务推广、管理类专业优先;
 2、至少8年工作经验,5年销售工作经验(含至少3年销售管理经验);
 3、熟悉快递、物流行业营运流程及工作规范,对快递市场客户及行业发展有深刻认识;熟悉市场营销相关知识及理论,具备区域市场策划、新产品新业务推广策划执行、销售渠道规划、价格策略制定及突发事件处理能力;具备20人以上多层级团队管理经验及项目管理经验;
 4、熟悉电脑操作,熟练运用常用办公软件,具备英文商务沟通能力优先。

公共事务专员

1

1、 根据企业年度战略发展目标,制定并执行公关传播计划与方案,提升公司在业界的美誉度;
 2、 根据公司及产品特点,有节奏的策划及传播公关主题及事件,撰写新闻稿和宣传文稿,并通过多种渠道展开传播宣传;
 3、 开拓与维护媒体资源,组织媒体传播与活动,监控业务舆情,发现潜在危机及舆情处理;
 4、 建立完善危机管理体系,按不同的危机等级制度相关的危机应对处理机制。

产品运营岗

1

1、本科及以上学历,物流、营销等相关专业优先;
 2、三年及以上三方物流、同城业务管理相关工作经验;
 3、较强的逻辑思维能力,出色的沟通能力、谈判力及方案撰写展示能力;
 4、熟悉物流运作各流程,并有一定的当地运力资源。

招聘专员

1

1、本科(含)以上,人力资源管理、劳动经济及相关专业毕业;
2、3年以上人力资源工作经验,具备基层员工招聘经验优先;
 3、掌握工作分析技能、招聘渠道开拓及面试等技巧。

学习与发展专员

1

1、全日制统招人力资源专业本科及以上学历;具备3年以上人力资源相关工作经验;
 2、具备培训及人才培养工作经验优先;具备干部培养及管理、人才盘点、人才测评等经验优先;
 3、具备较强的语言表达能力、沟通协调能力及抗压能力。

企业文化专员

1

1、本科及以上学历,硕士优先,广告、新闻、广播电视等相关专业优先;
 2、3-5年以上大型连锁企业文化、媒体等相关工作经验,具备较强的执行力和推动力;
 3、擅长文案撰写,具备较强的新闻采编、活动策划能力;
 4、熟练操作office(Word,Excel、PPT)、H5、美篇,熟练使用相关软件完成图片处理、视频编辑等工作;
 5、性格开朗,有团队意识,沟通能力强。

收派员

400

1、高中/中专及以上学历,自带燃油汽车(相关证照齐全),熟悉当地地形,退伍军人、有同行业工作经验者优先 ;
 2、具备高度责任感和良好的服务意识,能吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;
 3、身体健康,无不良嗜好。

货运司机

100

1、高中及以上学历,军转人员可放宽至初中;
 2、持有合法、有效的《中华人民共和国机动车驾驶证》B2及以上,准驾车型不低于需求标准(新能源汽车证照要求按国家标准执行),未发生重大有责事故,一年内未发生责任事故(自应聘日起,往前推算),驾驶证扣分未超过3分;
 3、持有合法、有效的《道路运输从业人员从业资格证》;
 4、五年(含)以上驾龄,且连续从事驾驶员职业的工作时间不低于三年;
 5、熟练掌握车辆驾驶技术及基本构造,熟知交通法律、法规及交通标识;
 6、无妨碍安全驾驶车辆的生理和心理方面的疾病与缺陷;
 7、吃苦耐劳、能主动遵守公司制度,服从公司统一管理。

仓管员

40

1、大专及以上学历,军转人员可放宽至高中;
 2、一年以上工作经验,有运输、物流企业仓库操作经验者优先;
 3、熟悉仓库操作及快件流程,能够吃苦耐劳,有较好的服务意识和团队协助精神。
 4、认可公司经营理念,有志在公司积极、长远发展。

储备干部

20

1、本科及以上学历,物流管理、物流工程等相关专业优先考虑;军转人员可放宽至大专;
 2、具备2年相关工作经验,有兴趣在物流行业长期发展,认可顺丰品牌及发展规划;
 3、有较强的责任心、团队合作意识和管理潜质,具备清晰的职业发展规划和向上发展欲望。

重庆天智慧启科技有限公司

C#/.net开发工程师

3

1、计算机或相关专业本科以上学历;
 2、5年及以上C#开发经验,有c/s编程经验,熟练掌握多线程、IO、委托等基本技术;
 3、熟悉WPF的设计,至少2年以上的WPF设计经验;
 4、有良好的界面设计功底,实现复杂界面交互,完成产品界面美化、优化;
 5、熟悉关系型数据库,如mysql、sqlserver、oracle;
 6、具有智慧小区,智慧建筑,物联网等对接硬件设备(门禁、车管、视频、安防、BA等)相关的开发经验优先;
 7、工作认真细致,踏实肯干,具有较好的团队协作精神和沟通能力;良好的逻辑思维,能够承受一定的工作压力并可以按时完成工作且保证质量。

项目经理

6

1、专业技能
 1)熟练java生态相关的各种技能开发,精通SSM编程,了解java并发编程,了解多线程编程,能使用Mina,Netty等框架执行TCP相关开发(有.NET开发经验);
 2 熟悉TCP/IP、UDP、Socket等开发,熟悉MQTT协议,了解Modbus、OPC等协议;
 3 熟悉缓存技术、网站优化、服务器优化、集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件高级技术;
 4、精通MySQL,SQLSERVER或其他主流数据库开发。
 2、技术把控能力
 具备识别项目技术难点和风险,解决负责项目技术难点、复杂项目POC方案设计实现等多方面能力,并能对项目团队进行设计开发指导能力。
 3、技术方案制定能力、技术文档编写能力
 在熟悉市场各类软件,硬件及体系架构产品的基础上,结合具体项目提出可选的技术解决方案,并能确定最后技术方案,并且能制定行业通用技术解决方案能力,同时能熟练的编写技术文档。
 4、大数据(加分项)
 具备一定的大数据开发能力优先考虑,熟悉hadoop,kafka,spark,hbase等,并在项目中有过实际使用经验。
 5、责任心
 1、对自行负责的项目或环境,随时关注,并及时解决自己所辖范围内的相关问题;
 2、工作认真负责,积极主动,尽最大努力做好自己工作;
 6、具有良好的沟通、表达能力,有较强的团队协作精神能力;
 7、6年以上实际研发工作经验;大学本科以及以上学历。

系统运维工程师

3

1、全日制大学本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业3-5年以上;
 2、熟悉windows和Linux操作系统,熟悉HTTP,TCP/IP协议;
 3、熟悉nginx,redis,rabbitMQ,ELK等常用服务的集群架设管理与维护;
 4、熟悉高可用集群、负载均衡集群的规划与搭建,熟悉常规网络安全技术;
 5、熟悉网络常用技术以及产品,如负载均衡技术、CDN(ATS等webCache产品)、DNS技术(bindDNS)、云服务器及虚拟化技术;
 6、熟悉数据库(MySQL、Mongodb、Redis等)的运行机制和体系架构,熟悉数据库备份和集群,熟悉数据库优化与实践,能够熟练编写SQL脚本;
 7、熟练掌握docker、docker-compose、kubernetes等技术,有实际工作经验;
 8、熟悉zabbix,prometheus+grafana,openfalcon等开源监控工具的使用;根据业务场景自定义监控。

JAVA开发工程师

6

1、本科及以上学历,3-5年以上Java工作开发经验;
 2、Java 基础扎实,理解 IO、线程、集合等基础框架;
 3、熟练使用 Spring,MyBatis,Dubbo,Spring Cloud 等常见框架,对其实现原理有一定了解;
 4、熟悉常见的设计模式,对其在各框架的使用有一定了解;
 5、掌握MySQL,熟悉索引优化,熟悉MySQL在大数据、高并发场景的使用及优化方案;
 6、熟悉缓存、消息、降级熔断、控流等机制,能对分布式常用技术进行合理应用;
 7、具有大规模、高并发的项目经验者优先。

产品经理

25

1、本科以上学历,3 年以上软件行业经验,至少独立负责过一款软件系统的策划、规划和设计工作,能主导产品的规划和需求设计等工作;
 2、具有较强的数据分析和逻辑思维能力,能通过需求收集和行业发展调研落地实用方案;
 3、熟练使用 Axure RP、墨刀、蓝湖等至少一种产品原型设计软件,熟悉思维导图、Office、UML 等办公软件;
 4、有良好的沟通能力及团队协作能力,有强烈责任心,愿意跟公司共同发展。

前端开发工程师

3

1、熟练掌握HTML5,CSS,JavaScript前端技术,制作符合W3C标准的静态页面,兼容浏览器,移动端适配,CSS3动画制作;
 2、至少熟练使用一种JS框架(如 jQuery、backbone、vue.js 、angularjs、 react);
 3、熟悉计算机工作原理,了解网络架构、常用网络通信协议等;
 4、对Node.js有使用经验的优先;
 5、熟悉并使用过ThingJS、webgl开发项目;
 6、有开源贡献者优先;有前端架构、性能优化经验优先。

商务管理

6

1、有2年以上项目执行管理经验;
 2、有管理团队的经验;
 3、本科及以上学历,有较强的沟通协调能力,较好的全局把控能力;
 4、能接受出差。

商务助理

6

1、本科及以上学历,2年以上商务助理、销售内勤工作经验;
 2、有良好的沟通协调能力,能够与团队和平相处,构建良好的工作氛围;
 3、具备一定的财务知识及数据分析能力.

重庆渝江压铸有限公司

压铸工

30

要求:年龄23-50岁,能适应倒班,机械行业工作经验优先考虑。

打磨工

30

要求:年龄23-55岁,能适应倒班,机械行业工作经验优先考虑。

检验员

30

要求:年龄18岁以上,能适应倒班,机械行业工作经验优先考虑。

数控机加工

30

要求:年龄18岁以上,能适应倒班,机械行业工作经验优先考虑。

现场工艺员

30

要求:年龄18岁以上,中专及以上学历,能机械识图、画图优先考虑。

设备维修

30

要求:年龄18岁以上,机电一体化相关专业优先考虑,做过机加设备有先。

压铸质量巡检员

30

要求:年龄18岁以上,机械行业工作经验优先考虑。

模具维修

30

要求:年龄18岁以上,压铸模具、注塑模具维修工作经验优先考虑。

保安

30

要求:年龄18岁以上36岁以下,有相关保卫经验优先。

食堂厨工

30

要求:身体健康,有过食堂厨房的杂工经验为佳。

重庆到家了网络科技有限公司

置业顾问

98

1、建立客户档案,发掘及跟进潜在客/2、参与合同签订及交房等相关工作3、按公司销售计划开展相关的销售工作

招聘专员

4

1、简历下载邀约面试2、离职回访3、校园招聘4、区域培训计划安排、跟进及汇总;

数据专员

4

1、 监督公司销售人员的过程量和考核情况,及对网络营销工具的使用情况;2、 通过数据分析,及时向销售团队提供可信可用的各类数据;3、 通过对各类数据的观察,及时发现异常数据,并发布数据预警。

客服监督专员

1

1、回访客户2、负责与相关部门的业务协调;3、受理客户咨询、投诉、建议及意见等、并做好记录;4、收集客户及相关市场资料、建立和管理客户档案和信息数据库;

商务专员

8

1.负责业务线合同确定后录入;
 2.负责业务线考勤、着装;
 3.负责门店部分资金管理。
 4、负责区域行政管理

KPI培训专员

3

1. 负责地产行业网络端口培训
 2、负责公司内部过程量量化培训
 3. 负责课程开发建设,根据公司与市场需求组织大型培训活动整体策划;

数据运营主管

1

1、负责归纳汇总专员处理数据;
 2、高级分析并预估数据走向;
 3、将数据报表制成PPT的形式展示。

合规专员

1

负责对业务线经纪人的经纪操作进行合规化检查

数据运营推动专员

10

1、业务数据专员角度对业务线销售数据做出分析 2、针对业务线数据对应管路干部进行沟通确认 3、负责收集公司平均数据

战区人事

3

1、负责对战区现有部门架构人员进行管辖? 2、协助人事总监对战区进行管控 3、管辖战区团队工作质量、进度的监督 4、对接战区业务线

客服经理

1

1、负责部门内部日常工作安排、指导及跟踪; 2、处理、解决严重及重大客户投诉工作; 3、根据房产经纪实际业务场景做相关服务培训工作; 4、推动平台经纪人作业标准,提升客户服务质量。


(二)线上用人单位

同步组织1万家左右用人单位同时开展线上招聘

三、直播平台

(一)电脑端登陆重庆就业网https://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/cqjy/进入“重庆英才·职等您来”招聘专区直播间,注册后线上投递简历。

(二)手机端扫描二维码,进入直播间,注册后线上投递简历。

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来源:重庆市就业服务管理局
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